Обява за работни места медиатор и социален работник

Община Eлена, в качеството си на бенефициент по ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020 г., процедура BG05M9OP001-2.004, проект BG05M9OP001-2.004-0015-С01 „Услуги за ранно детско развитие в община Елена” обявява свободно работно място в Център за ранна интервенция на уврежданията, както следва:

1. Социален работник – 1 по 0,5 бр.;

2. Медиатор – 2 по 0,5 бр.;

1. Добри комуникативни умения, мотивация за работа в екип.

2. Готовност за работа с деца от 0 до 7 години.

3. Да познават нормативната уредба в областта на закрилата на детето, социалните услуги за деца и семейства, здравна грижа за деца и предучилищна подготовка.

4. Кандидатите да не са поставени под запрещение, да не са осъждани за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода, да не са лишени  по  съответен  ред  от  правото  да  заемат  длъжността,  за  която кандидатстват.

1. Образование – висше, степен „Магистър“ или „Бакалавър“;

2. Професионално направление  – „Социални дейности“, „Социална педагогика“, „Здравен социален мениджмънт” или друго направление със социална насоченост;

3. Професионален опит – няма изискване, но наличието на такъв се счита за предимство;

4. Компютърна грамотност;

5. Допълнителни квалификации и опит са предимство.

1. Образование – основно, средно, висше степен „Бакалавър“ или  „Магистър“;

2. Професионално направление  –  „Социални дейности“, „Социална педагогика“  или друга специалност –  хуманитарен, технически профил или общообразователно училище;

3. Професионален опит – няма изискване, но професионалния опит се счита за предимство;

4. Допълнителни квалификации и опит са предимство.

 

1.    Попълнено заявление /по образец – Приложение № 1/;

2.    Автобиография;

3.    Диплом за завършена степен на образование;

4.    Декларация за съгласие за предоставяне и ползване на лични данни /по образец Приложение № 2/;

5.    Копие на документи, удостоверяващи трудов стаж и/или опит в съответната сфера.

Подборът на кандидатите за заемане на обявените свободни работни места ще се осъществи по:  

-    оценка по документи;

-    оценка на кандидатите чрез събеседване.

Социален работник  Проучва и анализира индивидуалните потребности на децата  и родителите от целевите групи, мотивира ги за включване и насочване към подходящите за тях дейности от услугата за ранна интервенция, включително и чрез работа на терен и посещения в домовете им; разработва механизъм за съвместна работа между екипа на услугата, ползвателите на услугата, екипите на образователни и социални структури на местно ниво; оказва методическа подкрепа на медиатора, включен в дейностите; организира провеждането на групова работа с родителите на децата  с проблеми в развитието; индивидуално и групово консултиране на  родители относно правата на децата и семействата с увреждания, предоставя разработените по проекта обучителни и информационни материали; координира разработването и съгласуването на индивидуалните планове за работа с децата и семействата; регулярно посещава домовете на децата с увреждане съгласно индивидуалния им план;  осъществява партньорство със семейството на детето с увреждане; изготвя, актуализира, оценява и  планира: оценките на възможностите,  оценките на потребностите, индивидуалните планове, както и други документи, които се изготвят в процеса на работата; координира събирането на информация за процесите, свързани с наблюдение и оценка на услугата, както и анализирането й; създава и поддържа индивидуално досие за всяко дете и семейство, включени в услугата и създава и поддържа база данни относно всички потребители по отделните дейности и предоставените им услуги; участва в периодичните срещи с останалите специалисти, включени в дейностите по проекта, с цел съвместна работа, подобряване на прилаганите методи и други.

Длъжност медиатор Провежда работа на терен, включително и чрез посещения на домовете – откриване на случаи, установяване на първоначален контакт с представители на целевите групи, поддържане на връзки, информиране, ориентиране, посредничество; участва в организирането и провеждането на мобилната работа в рамките на дейностите, в които участва; участва в оценката на потребностите на конкретните целеви групи – дефиниране на проблемите, конкретните нужди и оплаквания, рисково поведение;  работи със семейството по отношение на мотивиране за включване на детето и родителите в услугaта под ръководството на социалния работник; разпространява обучителни и информационни материали сред целевите групи;  съдейства за провеждане на информационни срещи за представяне на и мотивиране за включване в услугите; при необходимост подпомага груповата и индивидуалната работа на останалите специалисти в услугата; участва в екипни срещи за изготвяне, актуализация, оценка и планиране на: оценки на възможностите, оценки на потребностите, индивидуални планове, както и други документи, които се изготвят в процеса на работата; подпомага останалите специалисти в услугата при реализация на дейностите по отношение на връзката „специалист – семейство”.

Документите на кандидатите желаещи да заемат обявените свободните работни места по Проект BG05M9OP001-2.004-0015-С01 „Услуги за ранно детско развитие в община Елена”, ОП „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020 г., ще се приемат в Община Елена, ул. „Иларион Макариополски ” № 24 в срок от 12.01.2021 г. до 17.00 ч. на 22.01.2021 г.

Образци на Заявление за кандидатстване за работа в Центъра за ранна интервенция и Декларация за съгласие за предоставяне и ползване на лични данни могат да се изтеглят от сайта на Община Елена.